Зачем нужны фирмы. По принадлежности к той или иной отрасли экономики: промышленность, С.Х., строительство, связь, культура…. владелец - сам себе хозяин

Раздел. Фирма. Издержки и прибыль фирмы.

Тема. Понятие фирмы и виды фирм.

Зачем создаются фирмы.

Виды фирм.

Цель урока: Вы должны уяснить экономическую природу фирмы и научиться отличать одни фирмы от других по основным критериальным признакам.

Основные понятия:

• - фирма;
• - индивидуальная фирма;
• - полное товарищество;
• - товарищество на вере;
• - общество.

Что такое фирма?

• Фирма – это организация, производящая экономические блага для продажи:

• она создана для производства товаров и услуг;
• она покупает или арендует факторы производства и комбинирует их в процессе производства экономических благ;
• свои товары или услуги она продает индивидуальным покупателям, другим фирмам или организациям;
• владельцы фирм хотят получать доход от продажи товаров и услуг в форме прибыли.

Предприниматель

Предприниматель - человек, который на свои и заемные средства и под свой риск создает фирму, чтобы, соединяя производственные ресурсы, создавать блага, продажа которых ему принесет прибыль.

Предприниматель должен обладать особым даром природы – талантом.

Ему приходится решать очень не простые задачи:

• какие товары или услуги производить?
• в каком объеме их производить?
• какую технологию применять?
• какие факторы производства и в каком объеме их приобретать?
• как лучше организовать работу персонала и производственный процесс?
• как оплачивать труд персонала, чтобы люди работали производительнее?
• как продвигать свой товар на рынок?
• по какой цене предлагать свои товары на рынке?

Зачем создаются фирмы?

• Во-первых для того, чтобы фирмы поставляли на рынок пользующиеся спросом блага.
• Во-вторых, чтобы приносить доход в форме прибыли владельцам фирм.
• В-третьих, фирмы создаются потому, чтобы рационально соединять факторы производства при создании нужных людям благ.

Виды фирм

• Индивидуальная (частная) фирма

(хозяйственное общество с единственным участником) .

• Объединения предпринимателей

Объединения предпринимателей

это объединения

капиталов

объединения лиц

Товарищества

Общества

Товарищество коммандитное

Товарищество

полное

Общество с

ограниченной

ответственностью

Корпорация

Акционерное

общество

Холдинг-

компания

Включает

включает

Уставный

Включает

коммандитистов

комплементариев

Несущих

ответственность

в размере,

не большем,

чем их

Лиц, ответственных по обязательствам товарищества

Только в пределах

своего вклада

Всем капиталом

и имуществом

Холдинг-компания

Создается с тем,

чтобы приобрести

Контрольный

пакет акций

позволяет

Контролировать

деятельность

Материнской

корпорации или

акционерного

общества, которое

И как следствие

Дочерних компаний

Контролирует

деятельность

Владеет контрольными пакетами акций

«Достоинства и недостатки различных типов фирм»

Признаки:

1) простота организации;

2) свобода действий;

3) сильная экономическая мотивация

(получение всей прибыли одним лицом);

4) ограниченность финансовых и

материальных ресурсов;

5) отсутствие развитой системы внутренней специализации производственных и управленческих функций

6) неограниченная ответственность;

7) специализация в управлении;

8) несогласованность действий или (и) несовместимость интересов владельцев;

9) быстрое привлечение дополнительных финансовых средств;

10) ограниченная ответственность;

11) относительная стабильность фирмы;

12) относительная нестабильность фирмы;

13) возможность злоупотреблений в результате разделения функций собственности и управления;

14) возможность объединения финансовых ресурсов нескольких лиц;

15) владелец - сам себе хозяин;

16) самый простой способ организации бизнеса;

17) возможность потерять контроль над фирмой, оставаясь ее собственником;

18) возможность двойного налогообложения;

19) относительная сложность учреждения и регистрации;

20) возможность для акционеров купить или продать свои акции без ущерба для предприятия.

Виды фирм

Достоинства

Индивидуальная фирма

Товарищества

Недостатки

Акционерное общество

Ответы к упражнению: «Достоинства и недостатки фирм»

Достоинства

Вид фирмы

Недостатки

Индивидуальная фирма

• 4,5,6,12

• 1,2,3,15,16

Товарищество

• 1,7,10 (для коммандитистов), 14

• 4,6(для полных тов.),8,12

• 7,9,10,11,14,20

• 8,13,17,18.19

Акционерное общество

Муниципальное общеобразовательное учреждение Копкинская средняя общеобразовательная школа Селтинского района Удмуртской Республики.

• Удмуртия, Селтинский район, село Копки, улица Школьная,7
• Телефон: 3 – 37 – 17 (дом), 3 – 37 – 89(раб)
• Е – mail: copky@ ra mbler.ru

Задача .

Если выручка от продаж составляет 3 млн.рублей,

затраты на производство – 2,1 млн.рублей,

а налог на прибыль – 30%,

то какова величина чистой прибыли предприятия?

Решение:

1.Необходимо определить прибыль от реализации продукции:

2. Определяем величину налога:

3. Определяем чистую прибыль:

Решение:

1.Прибыль = 3 000 000 – 2 100 000 = 900 000 рублей

2.Величина налога = (900 000: 100) х 30 = 270 000 рублей

3.Чистая прибыль = 900 000 – 270 000 = 630 000 рублей

Ответ: Чистая прибыль предприятия составит

630 000 рублей.

Вопрос:

В чем состоит главное отличие частного предпринимателя от директора государственного предприятия и как это отличие может сказываться на их деятельности?

Ответ на вопрос:

Частный предприниматель отвечает за успешность операций своей фирмы собственным капиталом, а директор государственного предприятия рискует только своим постом, да и то не очень сильно: он всегда может «свалить» ответственность за неудачи на государственные органы управления.

Это приводит к снижению ответственности и осмотрительности директора при разрешении вопросов привлечения заемных средств для развития производства и в безоглядном стремлении к завышению цен на свои товары.

Инструктаж по выполнению домашнего задания:

Параграф 37.

Задача 4 стр.14.

• рассчитать прибыль от реализации продукции за прошлый год и за отчетный период;
• рассчитать прибыль в процентном отношении к прошлому году;
• проанализировать данные таблицы: На сколько процентов изменилась прибыль и какие факторы повлияли на изменения показателей деятельности фирмы.

Мини-исследовательская работа (для сильных учеников):

Выяснить у родителей: в каких фирмах они работают и являются ли они владельцами акций или иных каких-либо документов.

Жизнь любого человека в мире рыночной экономики связана с постоянным взаимодействием с разнообразными фирмами. Фирмы нанимают людей на работу, производят товары и услуги. Наконец, результаты деятельности фирм сказываются на природной среде, в которой мы живем. Неудивительно, что изучение проблем деятельности фирм занимает одно из центральных мест в экономической теории. Мы уже выяснили, что фирма - это организация, производящая блага для продажи. Точнее говоря, фирма - организация, обладающая следующими признаками:

1) она создана для производства товаров или услуг;

2) она покупает или арендует факторы производства и комбинирует их в процессе производства благ;

3) свои товары или услуги она продает индивидуальным покупателям, другим фирмам или иным организациям;

4) ее владельцы хотят получать доход от продажи товаров или услуг в форме прибыли.

Если хозяйственная организация отвечает всем этим признакам, то, чем бы она ни занималась - производством самолетов, строительством садовых домиков или продажей цветов, перед нами фирма.

Фирма - коммерческая организация, приобретающая факторы производства с целью создания и продажи благ и получения на этой основе прибыли.

Ответ на вопрос: «Зачем создаются фирмы?» - зависит от того, кто его задает: покупатель, предприниматель или экономист.

С точки зрения покупателя, фирмы нужны для того, чтобы поставлять на рынок пользующиеся спросом блага. Следовательно, фирма, которая производит то, на что нет спроса, с точки зрения покупателя, просто бессмысленна. Впрочем, невозможность сбыть товар и получить доход неизбежно делает деятельность такой фирмы бессмысленной и для ее владельцев.

С точки зрения предпринимателя, фирма создается для того, чтобы приносить ему доход в форме прибыли и другие выгоды.

Предприниматель - человек, который на свои и заемные средства и под свой риск создает фирму, чтобы, соединяя производственные ресурсы, создавать блага, продажа которых принесет ему прибыль.

Решить эту задачу успешно удается далеко не каждому предпринимателю. Большинство предпринимательских начинаний (порядка 80%) оканчиваются неудачей, и люди не только не становятся богаче, но теряют все или почти все свои сбережения, вложенные в создание фирмы.

Успех приходит к тем, кто не только хочет быть предпринимателем, но и обладает предпринимательским талантом. Этот талант заключается прежде всего в умении успешно решать задачи, которые встают перед любой фирмой:

1) какие товары или услуги производить;

2) в каком объеме их производить;

3) какую технологию использовать для производства;

4) какие факторы производства (ресурсы) приобретать для производства и в каком объеме;

5) как лучше организовать работу персонала и производственный процесс;

6) как оплачивать труд персонала, чтобы люди работали наиболее производительно;

7) как продвигать свои товары на рынок;

8) по какой цене предлагать товары к продаже и т. д.

Если владелец фирмы или нанятые им управляющие (менеджеры) решают эти задачи успешно, то фирма получает выручку от продаж, достаточную не только для покрытия всех своих затрат, но и для получения ее владельцами прибыли.

Такова логика деятельности фирм в рыночной экономике (независимо от того, являются ли они частными или государственными). В командной системе нет фирм, принадлежащих частным лицам: здесь существуют только государственные предприятия, все аспекты деятельности которых предопределяются заданиями Госплана или министерств. Выполнение этих заданий становится главной целью предприятия (именно за это поощряются и руководство предприятия, и его персонал), а прибыль превращается в нечто сугубо второстепенное.

Но именно прибыль - наиболее естественный источник средств для развития самого предприятия и экономики страны в целом. Если предприятия работают без прибыли, значит, хозяйство страны лишается средств для своего развития, и эти средства приходится заменять эмиссией ничем не обеспеченных, «пустых» денег, что неизбежно оборачивается инфляцией. Такое развитие событий было характерно для экономики СССР на протяжении 80-х годов и привело к тяжелому экономическому кризису 90-х годов.

С точки зрения экономиста, фирмы возникают потому, что они, комбинируя (соединяя) факторы производства, решают задачи производства более рационально, чем отдельный человек.

Кроме того, производство некоторых благ вообще осуществимо только с помощью фирм, которые способны построить и эксплуатировать крупные предприятия. Без фирм - только на основе индивидуального производства и рыночной торговли - невозможно представить организацию производства такой сложной продукции, как самолеты, корабли, автомобили.

Итак, фирмы создаются, чтобы:

1) рационально соединять факторы производства при создании нужных людям благ;

2) зарабатывать своим владельцам прибыль.

Но как добывается прибыль и почему одни фирмы богатеют, а другие разоряются? Эти вопросы находятся в центре внимания того раздела экономической науки, который мы в гл. 1 обозначили как «экономика фирмы». Но прежде чем познакомиться с секретами завоевания коммерческого успеха более основательно, обсудим еще одну проблему организации фирм - их экономические и юридические формы.

Возможность добавления публикаций и учебных статей имеют только авторизованные зарегистрированные пользователи.

© 2017 «PSYERA» При копировании материалов наличие обратной ссылки обязательно.

Роль и цели фирм в экономике

Предмет: экономика.

Дата: 10.11.2011 г.

Цели – рассмотреть значение и цели фирм в экономике.

Тип урока: изучение нового материала.

1. Вводная беседа.

1) Приветствие.

2) Контроль численного состава обучающихся на уроке.

3) Сообщение темы и цели урока.

4) Беседа по вопросам:

- Почему на рынке выигрывает тот, кто лучше информирован?

- Как вы понимаете смысл термина «сезонные колебания цен»?

- Дайте определение инфраструктуры рынка.

- Что такое рынок услуг?

- В чём преимущества фирменной торговли?

2. Беседа по плану урока.

Бизнес – это игра, величайшая игра в мире – если вы знаете, как в неё играть.

Томас Дж. Уотсон

Роль и цели фирм в экономике

Жизнь любого человека в мире рыночной экономики связана с постоянным взаимодействием с разнообразными фирмами. Фирмы нанимают людей на работу, производят товары и услуги. Наконец, результаты деятельности фирм сказываются на природной среде, в которой мы живём. Неудивительно, что изучение проблем деятельности фирм занимает одно из центральных мест в экономической теории .

Мы уже выяснили, что фирма – это организация, производящая блага для продажи. Точнее говоря, фирма – организация, обладающая следующими признаками:

1) она создана для производства товаров или услуг;

2) она покупает или арендует факторы производства и комбинирует их в процессе производства благ;

3) свои товары или услуги она продаёт индивидуальным покупателям, другим фирмам или иным организациям;

4) её владельцы хотят получать доход от продажи товаров или услуг в форме прибыли.

Если хозяйственная организация отвечает всем этим признакам, то, чем бы она ни занималась – производством самолётов, строительством садовых домиков или продажей цветов, - перед нами фирма.

Фирма – коммерческая организация , приобретающая факторы производства с целью создания и продажи благ и получения на этой основе прибыли.

Ответ на вопрос «Зачем создаются фирмы?» зависит от того, кто его задаёт: покупатель, предприниматель или экономист.

С точки зрения покупателя, фирмы нужны для того, чтобы поставлять на рынок пользующиеся спросом блага. Следовательно, фирма, которая производит то, на что нет спроса, с точки зрения покупателя, просто бессмысленна. Впрочем, невозможность сбыть товар и получить доход неизбежно делает деятельность такой фирмы бессмысленной и для её владельцев.

С точки зрения предпринимателя, фирма создаётся для того, чтобы приносить ему доход в форме прибыли и другие выгоды.

Предприниматель – человек, который на свои и заёмные средства и под свой риск создаёт фирму, чтобы, соединяя производственные ресурсы, создавать блага, продажа которых принесёт ему прибыль.

Решить эту задачу успешно удаётся далеко не каждому предпринимателю. Большинство предпринимательских начинаний (порядка 80%) оканчиваются неудачей, и люди не только не становятся богаче, но теряют все или почти все свои сбережения, вложенные в создание фирмы.

Успех приходит к тем, кто не только хочет быть предпринимателем, но и обладает предпринимательским талантом. Этот талант заключается, прежде всего, в умении успешно решать задачи, которые встают перед любой фирмой:

1) какие товары или услуги производить;

2) в каком объёме их производить;

3) какую технологию использовать для производства;

4) какие факторы производства (ресурсы) приобретать для производства и в каком объёме;

5) как лучше организовать работу персонала и производственный процесс;

6) как оплачивать труд персонала, чтобы люди работали наиболее производительно;

7) как продвигать свои товары на рынок;

8) по какой цене предлагать товары к продаже и так далее.

Если владелец фирмы или нанятые им управляющие (менеджеры) решают эти задачи успешно, то фирма получает выручку от продаж, достаточную не только для покрытия всех своих затрат, но и для получения её владельцами прибыли.

Такова логика деятельности фирм в рыночной экономике (независимо от того, являются ли они частными или государственными). В командной системе нет фирм, принадлежащих частным лицам: здесь существуют только государственные предприятия , все аспекты деятельности которых предопределяются заданиями Госплана или министерств. Выполнение этих заданий становится главной целью предприятия (именно за это поощряются и руководство предприятия, и его персонал), а прибыль превращается в нечто сугубо второстепенное.

Но именно прибыль – наиболее естественный источник средств для развития самого предприятия и экономики страны в целом. Если предприятия работают без прибыли, значит, хозяйство страны лишается средств для своего развития, и эти средства приходится заменять эмиссией ничем не обеспеченных, «пустых» денег, что неизбежно оборачивается инфляцией. Такое развитие событий было характерно для экономики СССР на протяжении 80-х годов и привело к тяжёлому экономическому кризису 90-х годов.

С точки зрения экономиста, фирмы возникают потому, что они, комбинируя (соединяя) факторы производства, решают задачи производства более рационально, чем отдельный человек.

Кроме того, производство некоторых благ вообще осуществимо только с помощью фирм, которые способны построить и эксплуатировать крупные предприятия . Без фирм – только на основе индивидуального производства и рыночной торговли – невозможно представить организацию производства такой сложной продукции, как самолёты, корабли, автомобили.

Итак, фирмы создаются, чтобы:

1) рационально соединять факторы производства при создании нужных людям благ;

2) зарабатывать своим владельцам прибыль.

Но как добывается прибыль и почему одни фирмы богатеют, а другие разоряются? Эти вопросы находятся в центре внимания того раздела экономической науки, который мы обозначили как «экономика фирмы». Но, прежде чем познакомиться с секретами завоевания коммерческого успеха более основательно, обсудим ещё одну проблему организации фирм – их экономические и юридические формы.

3. Итог урока.

1) Вопросы самоконтроля:

Что такое фирма и каковы её признаки?

Почему в командной системе могут существовать планово-убыточные предприятия?

• Фирма – организация, производящая разного рода блага для продажи.

• В российском законодательстве фирмы называются коммерческими организациями.

• Выделяют 4 основных вида фирм:

• индивидуальные,

• товарищества,

• кооперативы,

• акционерные общества (корпорации)

• Основное отличие одной фирмы от другой заключается в том, кто владеет фирмой, имеет право распоряжаться ей, получать доход, продавать, передавать ее.

• 1. создана для производства товаров или услуг

• 2. покупает или арендует факторы производства и преобразует, комбинирует их в процессе производства

• 3.свои товары и услуги продает индивидуальным покупателям, другим фирмам или организациям

• 4. ее владельцы хотят получать доход от продажи товаров и услуг в форме прибыли

• С точки зрения покупателя для поставки на рынок пользующихся спросом благ

• С точки зрения предпринимателя для того чтобы приносить ему прибыль и другие выгоды

• Предприниматель – человек, который ведет деятельность созданной им фирмы на свои или заемные средства, на свой риск и под свою ответственность, соединяя производственные ресурсы, создавая благ, продажа которых приносит ему прибыль.

• По статистике 80% предпринимательских начинаний оканчиваются неудачей, и только 20% предпринимателей талантливы.

• какие товары и услуги востребованы и их следует производить, кто уже производит такое же?

• в каком объеме их нужно производить?

• какую технологию следует использовать для производства действительно конкурентоспособного товара?

• какие факторы производства необходимо покупать и в каком объеме, чтобы затраты были разумы?

• как лучше организовать работу персонала и производственный процесс?

• как оплачивать труд персонала, чтобы люди работали наиболее производительно?

• как продвигать свои товары на рынок?

• по какой цене предлагать товары, чтобы они раскупались и чтобы получить большую прибыль?

• С точки зрения экономиста, фирмы возникают потому что они более эффективно могут использовать факторы производства, решать задачи производственных процессов и приносить больше чистой прибыли.

• Чистая прибыль – часть прибыли, остающаяся в распоряжении после уплаты всех налогов и других обязательных платежей.

• Кроме того производство некоторых товаров возможно только крупными фирмами, а не отдельным человеком (например, черные металлы, самолеты, корабли)

• Акционерное общество – хозяйственная организация с неограниченным числом совладельцев, имеющих право на часть имущества и доходов, а при большом количестве акций и на управление ей

• Товарищество – формы хозяйственной деятельности, объединяющей собственные средства нескольких лиц для совместного ведения дел

• Картель – объединение организаций для монополизации рынка на основе заключения соглашений между изготовителями однородного товара о разделе секторов рынка, согласовании объема продаж и цен

• Самая простая и древняя форма хозяйственной организации – индивидуальная (частная) фирма. (но они самые недолговечные)

• В российском законодательство она называется хозяйственное общество с единственным участником и может быть обществом с ограниченной ответственностью (т.е вести деятельность на сумма, ограниченную его средствами)

• Такой фирме сложно развиваться, так обычно она ограничена в средствах, а банки выдают кредиты залог и обязательства

• Обязательства – действия, которые должник должен совершить в пользу кредитора, например выполнить определенную работу или оплатить определенные суммы

В полном товариществе:

• В полном товариществе:

• занимаются предпр. деятельностью от имени товарищества, несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом,

• управляют по общему согласию

• распределяют прибыль и убытки согласно доле вклада

• при долгах отвечают в полной мере все, а не по доле вклада (это субсидиарная ответственность)

• Товарищество на вере (коммандитное):

• помогает сократить риск вложения денег в коммерческую деятельность, потому что закон разрешает включать в его состав участников на вере с разными правами и обязанностями:

• полных товарищей (которые руководят и полностью отвечают по обязательствам имуществом)

• -вкладчиков (коммандитистов) – которые просто вносят деньги, но не участвуют в управлении, получая % от прибыли

• Кооперативы (артели) объединяют мелких производителей. Имущество кооператива как и товарищества делится на паи, но в отличие от товарищества обычно в кооператив его члены вносят и свой личный труд.

• Кооперативы больше распространены в сельской местности, например, объединившись для сдачи молока, которым потом торгует кооператив.

• Главным органом кооператива является собрание.

• Кооператив больше всего подходит для одинаковых по имущественному и трудовому вкладу участников.

• 1. по виду и характеру хозяйственной деятельности: промышленные, торговые, транспортные, транспортно-экспедиторские, страховые.

• 2. по правовому положению фирм: юридические лица публичного права и частного права, единоличные предприятия и объединения предпринимателей (товарищества – объединение лиц, общества – объединения капиталов)

3. по характеру собственности: частные фирмы, государственные, кооперативные

• 3. по характеру собственности: частные фирмы, государственные, кооперативные

• 4. по принадлежности капитала и контролю: национальные, иностранные, смешанные

• 5. по размерам фирмы: крупнейшие (500 в мире с доходами более 10 млрд.долларов), крупные (63000 + 690000 дочерних), средние и малые (в США с

• Организация – систематизированное, сознательное объединение людей, преследующих определенные цели.

• Любая организация осуществляет три процесса:

• получение ресурсов из внешнего окружения

• изготовление продукции, оказание услуг

• передача их во внешнюю среду

• Организация деятельности организации определяется предназначением, которое она призвана реализовывать.

• 1 фаза: создание организации и ее становление (цели еще нечетки, творческий процесс протекает свободно, основные задачи – выход на рынок, максимальное увеличение прибыли)

• 2 фаза: рост организации (развиваются инновационные процессы, формируется миссия, но коммуникации и структура еще неокончательно оформились, много времени тратится на развитие контактов, основные цели – кратковременная прибыль и ускоренный рост за счет жесткого руководства, цель – захват части рынка)

3 фаза: зрелость организации

• 3 фаза: зрелость организации

(структура стабилизируется, вводятся правила и процедуры, упор делается на эффективность инноваций и стабильность, возрастает роль высшего руководства, увеличение объемов производства, основной целью является повышение эффективности по всем направлениям, повышение имиджа предприятия, оптимизация организации труда, рост профессионализма работников, периодически корректируется структура)

• 4 стадия: старение и упадок организации

(в результате конкуренции или сокращения рынка организация сталкивается с уменьшением спроса на продукцию или услуги, руководители ищут пути удержания рынка и использования новых возможностей, растет конфликтность, к руководству приходят новые люди, механизм выработки решений строго централизован, главной задачей стадии является сохранение существующих позиций)

• По степени формализации: формальные (с четко поставленными целями, структурой и связями) и неформальные (без строгих правил и структур)

• По формам собственности: государственные, муниципальные, частные, в собственности общественных и религиозных организаций, в совместной собственности

• По целевому назначению хозяйственной деятельности: коммерческие и некоммерческие

• По принадлежности к той или иной отрасли экономики: промышленность, С.Х., строительство, связь, культура…

• По методам формирования: формируемые сверху вниз, формируемые снизу вверх, формируемые по диагонали

• По источникам образования: разгосударствление (приватизация, коммерциализация, самоорганизация); учредительство (частное лицо, юридическое лицо, государственный орган)

• По типам предпринимательства: единоличное, корпоративное

По формам присвоения прибыли: индивидуальное (личное подсобное хозяйство, трудовое хозяйство, инд. трудовая деятельность, личная собственность); коллективная (семейная, товарищество, хозяйственное общество, кооперативная, собственность общественных организаций); государственная (общегосударственная, образований на территории государства, муниципальная)

• По времени, на которое образуется: образуемые на перспективу, образуемые на краткий срок

• По видам экономической деятельности:

• По фазам жизнедеятельности: создаваемые, растущие, зрелые, стареющие

• По участию в секторах производства: первичного, вторичного и третичного сектора

• По организационно-правовым формам: например, юридические лица

• коммерческие: хозяйственные товарищества и общества (полные товарищества, коммандитные, ООО,ОДО,ОАО ЗАО, дочерние и зависимые); производственные кооперативы; государственные и муниципальные унитарные предприятия

• некоммерческие: потребительские кооперативы, общественные и религиозные организации, фонды, учреждения, ассоциации и союзы

• по размерам: крупные (более 250 ч.), средние (50-250ч.) и малые (менее 50 ч.) – по методике Евросоюза

• Примечание: с 1996 года в РФ на основании Федерального закона от 14.06.1995 г № 88-ФЗ «О государственной поддержке малого предпринимательства» к субъектам малого предпринимательства относятся организации с численностью

• в пром., строительстве, транспорте Не > 100ч.;

• в с.х, научно-технической сфере Не > 60ч.;

• в оптовой торговле Не > 50ч.;

• в розничной торговле Не > 30ч.;

• в остальных отраслях Не > 50ч.;

• по масштабам деятельности: транснациональные, национальные, региональные, локальные, городские, районные, семейные..